1 Ответ
Здравствуйте.
Администрация учреждения, за которым закреплено общежитие, может подать в суд иск о вашем с сыном выселении из служебного жилья, ссылаясь на положения части 1 статьи 103 Жилищного кодекса РФ, согласно которой, в случаях расторжения или прекращения договоров найма специализированных жилых помещений граждане должны освободить жилые помещения, которые они занимали по данным договорам. В случае отказа освободить такие жилые помещения указанные граждане подлежат выселению в судебном порядке без предоставления других жилых помещений.
Таким образом, возможность подачи администрацией учреждения иска против вас о выселении без предоставления другого жилого помещения, исключать нельзя.
Вместе с тем, с вами в одной комнате проживает ваш несовершеннолетний сын. Таким образом, выселение несовершеннолетнего будет нарушением его права на жилье (ст.148 СК), что будет являться основанием для отказа судом в удовлетворении заявленных исковых требований.
Добрый день! У меня следующая ситуация: в 2000 г. устроилась работать в университет. В общежитии дали комнату, был заключен договор аренды помещения. Зарегистрирована в общежитии с сыном. Сыну 4 года, носит фамилию отца. С гражданским мужем давно не общаемся, алименты не получаю. В 2004 году договор аренды не продлили, т.к. решили, что уборщицам жилье предоставлять не будут. Вышла на работу после отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет. Поработав пару месяцев, нашла другую работу, т.к. на зарплату 3000 рублей в месяц жить невозможно, если платить приходится и за комнату 700 рублей. По моей трудовой книжке работает другой человек. Знаю, нарушаем закон. Теперь, меня увольняют с работы за прогул и выселяют из комнаты. Как мне поступить? Могу ли я сохранить право пользования комнатой? Или могут выселить с правом предоставления другого жилья? Где-то же должны мы зарегистрироваться и жить с сыном, а снимать жилье мне не по карману.
Очень надеюсь получить ответ на все мои вопросы.
Спасибо.