1 Ответы
Здравствуйте.
Статья 261 ТК РФ запрещает расторгать трудовой договор со следующими категориями работников: 1) женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет; 2) одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида до 18 лет); 3) другими лицами, воспитывающими детей в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида до 18 лет) без матери; 4) беременными женщинами. Исключение составляет увольнение по инициативе работодателя в соответствии с пунктами 1,5-8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 Трудового кодекса (ликвидация организации либо прекращение деятельности индивидуальным предпринимателем, неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание и т.д.).
Вышла с декрета, отдел закрывают, могут ли меня уволить, сократить? Слышала, что в течение 6 месяцев меня не могут уволить, если только предприятие не ликвидируется.