Напишите свой ответ.
Добрый день.
Подскажите пожалуйста куда можно обратиться, если руководитель организации нарушает трудовое законодательство?
В трудовом договоре прописано: график работы с 8:00 до 17:00, с перерывом на обед с 13:00 до 14:00. Так я отработала 2 месяца, а после окончания испытательного срока заставляют работать с 9:00 до 22:00, без перерыва на обед. На мои слова, что я не могу так работать, предлагают уволиться по собственному желанию, либо соглашаться на их условия. Как быть в такой ситуации??? Увольняться не хочу, так как до этого 0,6 месяцев искала работу. Очень прошу Вас ответить и что-нибудь подсказать.
Напишите свой ответ.
Добрый день.
Подскажите пожалуйста куда можно обратиться, если руководитель организации нарушает трудовое законодательство?
В трудовом договоре прописано: график работы с 8:00 до 17:00, с перерывом на обед с 13:00 до 14:00. Так я отработала 2 месяца, а после окончания испытательного срока заставляют работать с 9:00 до 22:00, без перерыва на обед. На мои слова, что я не могу так работать, предлагают уволиться по собственному желанию, либо соглашаться на их условия. Как быть в такой ситуации??? Увольняться не хочу, так как до этого 0,6 месяцев искала работу. Очень прошу Вас ответить и что-нибудь подсказать.